Cách tính tiền thai sản mới nhất năm 2019 như thế nào?

Friday, 23/08/2019 | 11:14:15
   
Chia sẻ

Cách tính tiền thai sản là một trong những điểm quan trọng mà người lao động nữ tại các công ty cần biết để bảo vệ quyền lợi của mình khi mang thai. Mỗi tháng chúng ta đi làm được công ty cũng như trích một phần lương để đóng bảo hiểm xã hội và chế độ thai sản chính là một trong những phúc lợi xã hội mà người lao động nữ cũng như chồng (người có đóng bảo hiểm xã hội) sẽ nhận được từ nguồn tiền bảo hiểm ấy.

Vậy chế độ thai sản được quy định như thế nào? Và cách tính tiền thai sản ra sao? Hãy cùng Tìm Việc Nhanh theo dõi bài viết để biết thêm thông tin các bạn nhé!

Ai sẽ được hưởng chế độ thai sản?

Đối tượng hưởng chế độ thai sản được quy định như sau:

– Lao động nữ mang thai

– Lao động nữ sinh con

– Lao động nữ mang thai hộ và người mẹ nhờ mang thai hộ

– Người lao động nhận nuôi con nuôi dưới 6 tháng tuổi

– Lao động nữ đặt vòng tránh thai, người lao động thực hiện biện pháp triệt sản

– Lao động nam đang đóng BHXH có vợ sinh con

Trong đó trường hợp (2), (3), (4) phải đóng BHXH từ đủ 06 tháng trở lên trong thời gian 12 tháng trước khi sinh con hoặc nhận con nuôi mới được hưởng chế độ thai sản. Đối với trường hợp (3), (4) được chỉ định nghỉ dưỡng thai thì phải đóng BHXH từ đủ 3 tháng trở lên trong thời gian 12 tháng trước khi sinh con hoặc nhận con nuôi

Cach tinh tien thai san moi nhat nam 2019 nhu the nao? - Hinh 1

Tiền thai sản giúp lao động nữ có thêm thu nhập trang trãi cuộc sống sau khi sinh

Cách xác định thời gian 12 tháng trước khi sinh con hoặc nhận con nuôi như sau:

– Trường hợp sinh hoặc nhận con nuôi trước ngày 15 của tháng, thì tháng đó sẽ không được tính vào thời gian 12 tháng trước khi sinh hoặc nhận con nuôi

– Trường hợp sinh hoặc nhận con nuôi từ ngày 15 trở đi của tháng và tháng đó có đóng BHXH, thì sẽ được tính vào thời gian 12 tháng trước khi sinh hoặc nhận con nuôi

Cach tinh tien thai san moi nhat nam 2019 nhu the nao? - Hinh 2

Một số quy định về chế độ thai sản hiện nay

Chế độ thai sản năm 2019 là như thế nào?

Thời gian hưởng chế độ thai sản như sau:

– Khám thai: Trong thời gian mang thai, lao động nữ được đi khám thai 5 lần, mỗi lần 1 ngày; trường hợp xa cơ sở y tế hoặc thai có bệnh lý hoặc thai không bình thường thì được nghỉ 2 ngày/1 lần khám thai.

– Thời gian hưởng chế độ thai sản khi sẩy thai, nạo thai, hút thai, thai chết lưu hoặc phá thai bệnh lý, như sau:

+ 10 ngày nếu thai dưới 5 tuần tuổi.

+ 20 ngày nếu thai từ 05 tuần – dưới 13 tuần tuổi.

+ 40 ngày nếu thai từ 13 tuần – dưới 25 tuần tuổi.

+ 50 ngày nếu thai từ 25 tuần tuổi trở lên.

– Tránh thai:

+ 07 ngày đối với lao động nữ đặt vòng tránh thai.

+ 15 ngày đối với lao động nữ thực hiện biện pháp triệt sản.

– Sinh con: Lao động nữ được nghĩ trước và sau khi sinh con là 06 tháng. Trường hợp sinh đôi trở lên thì tính từ con thứ hai trở đi, cứ mỗi con là mẹ được nghỉ thêm một tháng.

– Lao động nam (có đóng BHXH) khi vợ sinh con được nghỉ như sau:

+ 05 ngày làm việc.

+ 07 ngày làm việc khi vợ sinh con phải phẫu thuật, con dưới 3 tuần tuổi.

+ 10 ngày làm việc khi vợ sinh đôi, từ sinh 3 trở lên thì cứ mỗi con được nghỉ thêm 03 ngày làm việc.

+ 14 ngày làm việc khi vợ sinh đôi mà phải phẫu thuật.

– Nhận con nuôi: Nếu người lao động nhận con nuôi dưới 06 tháng tuổi thì sẽ được nghỉ việc hưởng chế độ thai sản cho đến khi con đủ 06 tháng tuổi.

– Thời gian dưỡng sức, phục hồi sức khỏe sau khi sinh: Nếu lao động nữ sau khi sinh, trong khoảng 30 ngày đầu làm việc mà sức khỏe chưa hồi phục thì được nghĩ dưỡng sức, phục hồi sức khỏe từ 05 – 10 ngày.

Cach tinh tien thai san moi nhat nam 2019 nhu the nao? - Hinh 3

Chế độ thai sản là một trong những phúc lợi khi tham gia BHXH

Cách tính chế độ thai sản 2019 từ A đến Z

Mức hưởng chế độ thai sản được quy định như sau:

– Trợ cấp 1 lần cho mỗi con = 02 lần mức lương cơ sở

Mức lương cơ sở từ ngày 01/07/2019 trở đi là 1.490.000 đồng/ tháng => 2 x 1.490.000 = 2.980.000 đồng.

– Mức hưởng 06 tháng = 100% mức lương bình quân đóng BHXH 6 tháng liền kề gần nhất trước khi nghỉ việc.

Ví dụ mức lương tham gia BHXH của bạn là: 7.000.000 đồng/ tháng => 6 x 7.000.000 = 42.000.000 đồng.

Tổng tiền chế độ thai sản bạn nhận được sẽ là: 42.000.000 + 2.980.000 = 44.980.000 đồng.

Trên đây là những thông tin cơ bản về chế độ thai sản cũng như cách tính tiền thai sản đối với lao động sinh con hoặc nhận con nuôi. Để biết thêm các chi tiết cụ thể, các bạn có thể tham khảo thêm tại Luật BHXH có hiệu lực ngày 01/01/2016.

Hãy chia sẻ những khó khăn của bạn trong quá trình Tìm việc làm / Tuyển dụng qua email nghenghiep@timviecnhanh.com để nhận được tư vấn từ các chuyên gia của Tìm Việc Nhanh.

Bình luận