Trưởng Phòng Hành Chính Nhân Sự

Cập nhật | Lượt xem: 1,161

CÔNG TY CP CƠ ĐIỆN RECORP

Địa chỉ: Khu đô thị Vạn Phúc Riverside, P. Hiệp Bình Phước, Q. Thủ Đức,Thành phố Hồ Chí Minh

  • - Số lượng tuyển dụng: 5
  • - Giới tính: Không yêu cầu
  • - Tính chất công việc: Giờ hành chính
  • - Hình thức làm việc: Nhân viên chính thức
  • - Thời gian thử việc: 2 tháng
Mô tả

- Lập, triển khai chiến lược và định hướng chung:
+Tham gia thiết lập tầm nhìn, sứ mệnh, chiến lược công ty
+Tham gia triển khai tầm nhìn, sứ mệnh, chiến lược cho toàn thể nhân viên

- Lập và thực hiện kế hoạch hoạt động năm:
+Lập kế hoạch công việc, ngân sách nhân sự - hành chánh năm
+Triển khai và giám sát việc thực hiện kế hoạch nhân sự - hành chánh năm

- Quản trị nhân sự:
+Tuyển dụng và thu hút nhân tài đáp ứng mục tiêu hoạt động của công ty
+Xây dựng các chương trình đào tạo phù hợp với định hướng phát triển công ty và phát triển tài năng cho đội ngũ quản lý kế thừa
+Xây dựng cơ cấu tổ chức cho phù hợp với mô hình kinh doanh nhưng phải tin gọn và năng động

- Quản trị hành chánh:
+Kiểm soát ngân sách hành chánh
+Duy trì và kiểm soát an ninh, an toàn tại công ty
+Tổ chức các chương trình sự kiện, hội thảo, hội nghị và các hoạt động nhằm mang lại giá trị cho công ty
+Tổ chức và cung ứng các dịch vụ về hành chánh trong công ty

- Quản trị tài sản: Tổ chức và giám sát việc quản lý tài sản thuộc trách nhiệm quản lý

- Kiểm soát nội bộ và quản trị quy trình hoạt động:
+Tham gia thực hiện việc kiểm soát nội bộ
+Thiết lập và triển khai thực hiện các quy trình hoạt động liên quan đến nhân sự và hành chánh

- Quản lý hệ thống thông tin:
+Triển khai, hướng dẫn lưu trữ dữ liệu, thông tin dễ tìm, dễ kiểm soát
+Quản lý các vấn đề về máy tinh nhằm phục vụ công việc của công ty
+Tổ chức, cung cấp các thiết bị và dịch vụ liên quan đến công nghệ thông tin

- Quản lý quan hệ với các bên liên quan đến công ty: Đại diện công ty thực hiện đúng đắn và hài hòa các qui định của pháp luật với các cơ quan quản lý nhà nước và các tổ chức có liên quan làm giảm rủi ro ít nhất có thể trong phạm vi trách nhiệm

* Trao đổi cụ thể khi phỏng vấn

Yêu cầu

- Cử nhân ngành quản trị nguồn nhân lực / quản trị kinh doanh/ luật
- Từ 5 năm kinh nghiệm trở lên ở vị trí trưởng phòng nhân sự của công ty đa quốc gia
- Kỹ năng hoạch định và xây dựng hệ thống nhân sự; tổ chức và lãnh đạo đội ngũ; phân tích và giải quyết vấn đề
- Khả năng làm việc độc lập và chịu áp lực công việc cao
- Tiếng Anh chuyên ngành, giao tiếp
* Trao đổi cụ thể khi phỏng vấn

Quyền lợi

- Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, có nhiều cơ hội học hỏi và thăng tiến
- Hưởng đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTH theo quy định Pháp Luật
- Được hưởng lương tháng 13, thưởng cuối năm theo thành tích
- Tham gia các hoạt động teambuilidng, company trip của Công ty
* Trao đổi cụ thể khi phỏng vấn

Hạn nộp 30-09-2019
Hình thức nộp

Bấm "NỘP HỒ SƠ" để ứng tuyển

Thông tin liên hệ

Người liên hệ

Chị Vi

Địa chỉ

Khu đô thị Vạn Phúc Riverside, P. Hiệp Bình Phước, Q. Thủ Đức,Thành phố Hồ Chí Minh

Vui lòng bấm "NỘP HỒ SƠ" để ứng tuyển công việc này
Người tìm việc cảnh giác với các hình thức lừa đảo >> XEM CHI TIẾT

Tags

Bạn có muốn tiếp tục nhận thông báo?

Bạn có muốn đăng ký nhận thông báo?

Nhà tuyển dụng đăng ký tư vấn

Người tìm việc đăng ký tư vấn